Wie zijn wij?
JoJoschool is een EdTech-startup voor het voortgezet onderwijs in Nederland. Onze missie is om meer vrijheid voor leerlingen te creëren. Dat doen wij met hoogwaardig lesmateriaal op het tempo en niveau van de leerling, waardoor leren makkelijker en gerichter wordt. Zo houden leerlingen meer tijd over voor vrienden, voetbal of gewoon even niets.
We groeien gestaag in een markt met stevige concurrentie. Intern staat leren net zo hoog op de agenda, waardoor JoJoschool een goede plek is voor studenten die praktijkervaringen willen opdoen. Ons kantoor staat in Utrecht, op steenworpafstand van het centrum. Goed te bereiken met het OV, de fiets én de auto.
De rol van Sales & Accountmanager bij JoJoschool
Ben je een beest in verkopen en klaar om met een nieuw product de markt te veroveren? Houd je van netwerken en ben je op zoek naar een kans om impact te maken in het onderwijs? Als Accountmanager bij JoJoschool ben jij het gezicht van ons bedrijf en de verbindende schakel tussen middelbare scholen en onze diensten. Met jouw enthousiasme en overtuigingskracht zorg je ervoor dat scholen, docenten en leerlingen de waarde van JoJoschool ervaren en optimaal benutten. Je houdt van contacten onderhouden, bouwt sterke relaties op, en benut jouw netwerk om onze positie verder te versterken. Je bent regelmatig aanwezig op beurzen en congressen om ons netwerk uit te breiden, doet actief aan acquisitie, en bent verantwoordelijk voor de sales en het sluiten van nieuwe deals.
Welke taken voer je uit als Sales & Accountmanager
Actieve acquisitie: Actief werven van nieuwe klanten en genereren van leads om het klantenbestand van JoJoschool uit te breiden en het marktaandeel te vergroten.
Verkoop en up- en cross-selling: Realiseren van verkoopdoelstellingen door het aanbieden van passende oplossingen en het identificeren van mogelijkheden voor up- en cross-selling van onze producten en diensten.
Netwerken en representatie: Uitbreiden van ons netwerk door JoJoschool te vertegenwoordigen op beurzen, congressen en netwerkbijeenkomsten, en nieuwe zakelijke relaties aan te gaan.
Relatiebeheer: Ontwikkelen en onderhouden van sterke relaties met schoolleiders, afdelingshoofden en andere besluitvormers om klanttevredenheid te waarborgen en JoJoschool strategisch te positioneren binnen het onderwijs.
Klantbetrokkenheid: Versterken van klantcontact door regelmatige, proactieve communicatie en het opbouwen van duurzame samenwerkingen.
Product- en marktkennis: Up-to-date blijven met betrekking tot alle producten en diensten van JoJoschool en marktontwikkelingen om klanten optimaal te adviseren en te ondersteunen.
Herken je jezelf hierin?
Je wilt voornamelijk worden door te presteren en jezelf te bewijzen.
Je hebt meer dan drie jaar relevante werkervaring in het onderwijs.
Je hebt hbo- of wo-werk- en denkniveau.
Je hebt een bestaand netwerk in het onderwijs (dit is een pré).
Je vindt het leuk om langdurige relaties op te bouwen en te onderhouden; je hebt een sterk inlevingsvermogen en weet vertrouwen te creëren bij klanten.
Je communiceert duidelijk en overtuigend, of het nu gaat om een presentatie, een telefoongesprek of een e-mail.
Je wacht niet op kansen, maar creëert ze zelf; je hebt een scherp oog voor nieuwe mogelijkheden en weet deze om te zetten in concrete resultaten.
Je werkt goed samen met andere teams binnen JoJoschool, zoals productontwikkeling en marketing, om de klant de beste ervaring te bieden.
Waarom je onderdeel van JoJoschool wilt zijn
Bij JoJoschool draag je bij aan een vernieuwende beweging binnen het onderwijs, dat grote impact heeft op toekomstige generaties. We geloven dat werkgeluk en groei hand in hand gaan met een inspirerende werkomgeving. Dit zijn enkele van de redenen waarom werken bij JoJoschool zo uniek is:
Innovatieve werkomgeving: JoJoschool loopt voorop in digitale leermiddelen. Je werkt samen met een team dat voortdurend vernieuwt en zoekt naar slimme, creatieve oplossingen.
Vrijheid en verantwoordelijkheid: Je krijgt ruimte om projecten te starten, ideeën te ontwikkelen en zelfstandig beslissingen te nemen. Initiatief wordt gewaardeerd en ondersteund.
Jong team: JoJoschool bestaat uit enthousiaste, jonge getalenteerde mensen die elkaar motiveren en uitdagen. We werken samen in een open, positieve sfeer waar plezier en groei centraal staan. De gemiddelde leeftijd bij JoJoschool ligt rond de 24 jaar oud.
Betekenisvol werk: Wat je doet bij JoJoschool heeft direct impact op leerlingen. Je helpt hen groeien en ondersteunt scholen in hun missie om beter onderwijs te bieden.
Leuke maandelijkse borrels: Geniet van een ontspannen sfeer en gezelligheid na het werk. Het bier en eten is op ons!
En verder:
Dagelijkse gezonde lunch: Geniet elke dag van een gezonde en verzorgde lunch op kantoor.
Onbeperkte koffie en snacks: Maak gebruik van onbeperkte goede koffie, vers fruit en snacks.
Centrale locatie: Een prachtige werkplek in het centrum van Utrecht, goed bereikbaar met de fiets.
Een fiets in Utrecht: Heb je geen fiets in Utrecht? Dan krijg je er één van ons!
Salaris: Een basissalaris en daarnaast een bonusregeling die kan oplopen tot maximaal 200% van je max. bruto jaarinkomen.
Vakantiedagen: 25 vakantiedagen om op te laden en te ontspannen.
Contract: Je start met een jaarcontract met de intentie om dit om te zetten naar een vast contract.
Flexibel werken: De mogelijkheid om in overleg één dag per week thuis te werken.
Reiskostenvergoeding: We bieden een dekkende reiskostenvergoeding, of je nu met het OV of met de auto komt.
Kortom, werken bij JoJoschool betekent een bijdrage leveren aan een betekenisvolle missie in een inspirerende en leerzame omgeving, waar je veel leert. Ben je klaar om met ons het verschil te maken?
Vragen?
Bel of mail met Joost
CEO & Founder
Solliciteer direct
Stuur je motivatie en cv, dan hoor je snel van ons.
Stuur je motivatie en cv naar
Vertel kort waarom deze rol bij je past, dan weten we genoeg.
Mail je sollicitatie